EXceL中如何绘制薪酬结构图
把25分位、50分位和75分位薪酬带宽表弄好后，加上两列，分别是【P50-P25】和【P75-P50】。选中数据，插入柱形图中的堆积柱形图。插入图形后，可以来观察一下这个图形先，看看不同颜色对应的数据是什么，很容易看出紫色和绿色分别是P75和P50的数据。接着把P75和P50的数据图换成折线图。
要创建EXCEL中的薪酬结构图，首先打开你的excel工作表，确保每个薪酬等级都有明确的最低值（最小值）和最高值（最大值）。为了呈现出云梯图的效果，你需要添加三个辅助列：上标（最大值），中间值（取最大值和最小值的平均值），下标（最小值）。
打开Excel表格，看到如图的薪酬体系，每个等级的薪酬范围为最大值和最小值，那么为了做出云梯图的效果，我们需要插入上标、中间值和下标的辅助列，注意中间值为最大值和最小值的平均值。然后选中数据，选择插入按钮，选择柱形图中的堆积图形。插入图标后，选中系列方块，右键单击选择更改图表类型。
打开员工的工资表，示例如下图所示。然后先把序号列复制两遍，如下所示。复制的序号比实际人数少一个。将标题，复制到第二组序号处，具体如下所示。使用排序工具，把序号列按升序排列。选择“扩展选定区域排序”，点击排序。排序完成后，出现如下表格，可看到，工资条已制作好。
EXCEL中如何根据薪酬数据计算月平均工资
首先，确保你的薪酬数据已经整理好并保存在一个EXCEL表格中。插入一列“月平均工资”：在薪酬数据表格的合适位置，插入一个新的列，命名为“月平均工资”。选定月平均工资计算结果所在的其中一个单元格：点击“月平均工资”列下的第一个空白单元格，准备输入公式。输入公式并计算结果：根据薪酬数据的具体情况，输入相应的公式。
打开Excel表格，并选中包含薪酬数据的列。 在表格中插入一列，用于显示“月平均工资”。 选中用于显示月平均工资的第一个单元格。 在该单元格中输入公式，以计算月平均工资。例如，如果年度总薪酬位于H3单元格，月数位于E3单元格，则公式为：=H3/E3。
方法/步骤：打开EXCEL表格薪酬数据 插入一列月平均工资。选定月平均工资计算结果所在的其中一个单元格。按数据所在单元格公式输入公式（本例为：=H3/E3，即按月平均工资=年度总薪酬/月数）按键盘回车键得出计算结果。
直接在excel目标表格中输入公示=（每月工资总额/当月总天数）*实际出勤数字即可用公示算出该员工的当月实际工资。如表格中A2代表员工、B2代表基本工资、C2代表岗位工资、D2代表总工资额、E2代表当月总天数、F2代表当月该员工的实际出勤天数，G2为该员工的当月应该工资数额。
薪酬计算常用excel公式薪酬计算常用excel公式if函数
1、首先在打开的excel表格中录入所有销售数据，需要针对销售数据的金额计算奖金。然后在B2单元格中输入IF函数公式：=IF（A2=100000，A2*0.1，IF（60000=A2，A2*0.05，0）。点击回车即可看到生成的奖金金额是“3350”，是销售额“67000”的5%。
2、公式解析：- 第一个IF函数判断工时数是否小于等于100并且大于0，如果是，则工资金额等于工时数乘以10元。- 如果第一个IF函数的条件不满足，将执行第二个IF函数。第二个IF函数判断工时数是否大于100并且小于等于150，如果是，则工资金额等于工时数乘以20元。
3、在第一个员工的工资单元格（假设是C2）中，我们可以输入以下公式：=IF（B2=一级， 5000， IF（B2=二级， 4500， IF（B2=三级， 4000， IF（B2=四级， 3500， IF（B2=五级， 3000， 错误））。这个公式使用了Excel的IF函数，根据员工的职称等级计算相应的工资。
4、可以在打开的EXCEL文件中输入计算公式=IF（B2800；需纳税）。其中该公式中B2表示的为员工应发工资，条件公式意思的如应发工资大于800，则显示需纳税。具体的设置方法以EXCEL2007为例，设置方法如下：在电脑上打开EXCEL2007进入。进入到该EXCEL文件以后输入对应的表头以及具体数值等信息。
5、AVERAGE公式用于计算一组数字的平均值。使用方式与SUM类似，只需在需要计算平均值的单元格中输入=AVERAGE（A1：A10）即可。MAX和MIN公式 MAX和MIN公式分别用于查找一组数字中的最大值和最小值。使用方式为在需要查找的单元格中输入=MAX（A1：A10）或=MIN（A1：A10）即可。
薪酬计算常用excel公式
1、在薪酬计算中，常用的Excel公式主要包括以下几种： SUM函数 功能：用于计算一系列数字的总和，是薪酬计算中最基础且常用的函数。公式：=SUM（number1， [number2]， ...）应用：例如，计算某员工的总薪资，可以使用=SUM（A1：A10），其中A1到A10为各项薪资明细的单元格。
2、在薪酬计算中，常用的Excel公式主要有以下几个：SUM公式：用途：用于求一组数字的总和。使用方法：在需要求和的单元格中输入=SUM，即可计算出该范围内数值的总和。AVERAGE公式：用途：用于计算一组数字的平均值。使用方法：在需要计算平均值的单元格中输入=AVERAGE，即可快速得到结果。
3、以下薪酬计算常用excel公式：SUM公式 SUM公式是Excel中最基本的公式之一，用于求一组数的总和。使用方式为在需要求和的单元格中输入SUM公式，然后在括号内输入需要求和的单元格范围，例如：=SUM（A1：A10），这样就可以求出A1到A10单元格中的数字的总和。AVERAGE公式 AVERAGE公式用于计算一组数字的平均值。
4、然后，为了得出应发工资，需要在M5单元格中使用公式=SUM（C5：F5）-L5，这个公式会减去总扣款得出应发工资，同样可以拖动填充到其他行。
excel里薪酬公式怎么设置?
建立表格结构 工资表：通常包含员工的姓名、职级、基本工资等信息。假设这些信息分别位于A列、B列、C列。职级工资比例表：包含职级和对应的薪酬比例。假设这些信息位于H列和I列至K列。 设置薪酬公式 假设要在D列、E列和F列分别计算不同薪酬项目的金额，可以使用以下公式：D2单元格公式：=$C2*VLOOKUP。
建立2个表，我这里放在一个工作表里，左边是工资表，右边是不同职级的工资比例。D2 =$C2*VLOOKUP（$B2，$H$1：$K$3，2，0）E2 =$C2*VLOOKUP（$B2，$H$1：$K$3，3，0）F2 =$C2*VLOOKUP（$B2，$H$1：$K$3，4，0）这三个公式里主要差异就是vlookup函数的第三个参数，就是返回不同的列。
首先，确保你的薪酬数据已经整理好并保存在一个EXCEL表格中。插入一列“月平均工资”：在薪酬数据表格的合适位置，插入一个新的列，命名为“月平均工资”。选定月平均工资计算结果所在的其中一个单元格：点击“月平均工资”列下的第一个空白单元格，准备输入公式。
Excel教程如何限制工龄工资核算年数的上线
1、在Excel中限制工龄工资核算年数的上限为20年的方法如下：公式说明 在Excel中，可以使用DATEDIF函数来计算两个日期之间的年数（或其他时间单位），并结合MIN函数来限制工龄的上限。具体公式为：=MIN（20，DATEDIF（开始日期，结束日期，y）*50。
2、实例教程如下：①下表所示，销售人员名字以及入职日期，规定是工龄工资每年50元，20年封顶，首先，我们在C2单元格输入： =MIN（20，DATEDIF（B2，TODAY（），y）*50 。②回车，得到结果650，因为孙宁是2000年入职的，现在2013年，13年了，13*50=650，答案正确。
3、用Excel批量计算工龄工资且避免超过20年上限，可以简化公司年终的薪酬调整过程。工龄工资每年固定为50元，20年为封顶，超过20年的按照20计算。利用公式MIN（20，DATEDIF（B2，TODAY（），y）*50，能快速算出不同入职时间的员工应得的工龄工资。
4、在使用Excel进行职工入职日期的工龄薪酬核算时，首先需要创建表格，表格应包含销售人员的名字和其入职日期。设定工龄工资标准为每年50元，最高封顶20年。在计算工龄工资时，我们可以通过在C2单元格输入公式来实现：=MIN（20，DATEDIF（B2，TODAY（），y）*50。
5、在Excel中计算工龄工资时，可以使用公式来自动计算。假设员工的入职年份在A1单元格中。为了简化起见，我们设定工龄工资的计算规则如下：如果入职年份小于1年，则工龄工资为0；如果入职年份小于4年，则工龄工资为入职年份乘以20；如果入职年份大于等于4年，则工龄工资为60加上入职年份超过3年的部分乘以40。
