职场该注意的潜规则有哪些
1、新人注意事项及职场潜规则主要包括以下几点：慢工出细活：认真花时间做事情：不要急于求成，认真细致地完成工作任务，让老板觉得你的付出是值得的。可以不聪明但一定要努力：肯吃苦和努力：即使效率不高，但持续的努力和愿意改变的态度是老板看重的品质。
2、新人注意事项及职场潜规则主要包括以下几点：慢工出细活：认真花时间做事：不要急于求成，认真花时间把事情做好，才能体现你的价值，让老板觉得钱花得值得。努力比聪明更重要：肯吃苦和努力：即使效率不如他人，但肯吃苦和努力的态度是老板所看重的，因为这类人愿意改变和进步。
3、新人该注意的职场潜规则主要包括以下几点：脚踏实地比盲目出头重要：新人应专注于踏实工作，做好本职工作。避免急于表现，耍小聪明，以免给领导留下油腔滑调的印象。不要和别人一起抱怨公司：抱怨不能解决问题，反而可能降低自身形象。应将时间用于学习和提升技能，创造实际价值。
4、避免耍小聪明。大家吃过的盐比你吃过的米还多。如果忘记了事情，应立即纠正；如果犯了错误，不要推卸责任。初入职场的新人应该勇于承担责任，而不是寻找借口。 不要过分自信。能力需要通过成绩来证明。在了解一项任务的难度之前，不要轻易说“肯定没问题”。
5、第不要把同事当成朋友 把一起工作的同事当成是自己的朋友，这是很多职场新人都会犯的错误。他们在与那些 性格开朗、待人友善且健谈的同事在相处的过程中，极其容易对对方产生好感，并且把对方看作是自己能够信任的朋友。
职场新人如何避坑?
职场新人需要注意的坑及事项主要包括以下几点：警惕公司制度：观察制度动向：要切实根据公司实际情况考虑制度的后续影响，避免被不合理的制度“割韭菜”。留意部门领导绩效要求：大公司的部门领导可能为了绩效而制定严格的要求，包括扣钱项，新人需要对此有所警觉。
找到团队里面的热心人、出现问题主动寻求帮助、多参加团队的活动。职场菜鸟在初入社会的时候总是会遇到一些坑，如果能够巧妙的避开，就可以帮助自己今后获得更好的发展，这其中有很多需要注意的事项。首先，找到团队里面的热心人。
心态的转变 ：一定要摒弃自己的学生心态，转向职场心态。最重要的就是积极主动，勇于承担责任，在学校如果做错事，老师可以原谅你，但是职场上可能做错事就会砸了自己的饭碗。所以一定要谨言慎行，不出局才能图未来！入职的新人一定要谦卑做人，不要太高调，枪打出头鸟。
记住，当你进职场的那一刻起，就不要把自己当新人，不要给自己贴新人的标签，把控时间节点，要向优秀的老员工看齐，这才是你要学习，否则，出门右转！ 试用期内还有很多坑要明白，比如说：试用期内请假、工作时间处理私事、试用期没通过考核，加长试用期等等。
谨言慎行：作为职场新人，最忌讳的就是乱说话。我们要做到多做事少说话，不该自己管的事情不要打听，更不要拉帮结派。跟同事搞好关系是没有错的，但是不要在工作的时间过于殷勤，这样可能会引起其他同事的反感。互帮互助：虽然自己是职场新人，但是也不能表现的什么都不懂，一直麻烦他人。
职场新人需要注意的坑和事情主要包括以下几点：警惕公司制度：观察公司制度动向：注意公司规章制度的目的和执行情况，避免被不合理的制度割韭菜。留意部门领导要求：大型公司中，部门领导可能为了绩效而制定严格的要求，其中包含扣钱项，需特别小心。
作为职场新人,如何才能避开职场潜规则?
1、新人注意事项及职场潜规则主要包括以下几点：慢工出细活：认真花时间做事：不要急于求成，认真花时间把事情做好，才能体现你的价值，让老板觉得钱花得值得。努力比聪明更重要：肯吃苦和努力：即使效率不如他人，但肯吃苦和努力的态度是老板所看重的，因为这类人愿意改变和进步。
2、职场新人可以拒绝这些潜规则。如果你是孤傲的，不愿意附和别人，一定要果断拒绝。最好的办法就是和老员工搞好关系，这样在他的带领下，你能很快适应潜规则。新人可以展示自己的气魄。新人可以拒绝这些潜规则，不随波逐流。
3、树立较强的自我保护意识 面对领导的一些要求比如到密闭场所谈话，吃饭、喝茶、聊天等，如果一些特殊情况需要和领导单独相处时，尽可能敞开门，那就尽量在赴约时不浓妆艳抹，不穿过于暴露的服装，尽量选择自己认为安全并熟悉的地点。
4、淡定从容——用智慧与情商让潜规则羞而自逃。对于一个自信的女性而言，一定要深刻地记住，今天的上司未必是明天的上司，或许老板下一个要炒掉的就是他。所以，如果仅仅因为他的潜暗示就马上辞职，未免有些不值得。特别是当所在的企业是一家非常优秀，且适合专业、而且有市场发展前景的公司。
5、我们要先来看看一般会有哪些“潜规则”。加班。很多职场小白觉得自己刚入职场就应该多学习多工作，其实不然，上级反而会觉得你的效率太低，不能在上班时间完成任务。而且有些老员工会把自己做不完的工作吩咐给新人，这个时候新人不好意思也不敢拒绝。同事当中会有上级的眼线。
职场礼仪中你不得不知道的三大忌
不要在酒桌上强迫上司饮酒 我初次陪同老板应酬时，一位资深同事建议我在上司饮酒时主动替他挡酒。遵循这一建议，我在饭局上积极接受他人敬酒，然而几轮下来，我已略有醉意，而老板却依然清醒。在试图敬酒给老板时，我未意识到自己反而加剧了老板的饮酒压力。
三不要太放纵自己 我们新来的那个女同事就比较放得开。那次公司搞活动一起出去旅游，大家入座吃饭顶多也就是谈笑风生，没想到那女孩主动移到老总身边，用夹生的韩语一遍一遍去敬酒。几杯下肚开始手舞足蹈，放大了胆子把手搭在老总身上。
方法/步骤1细节决定成败形象设计大师乔恩，莫利曾经这样解读过职场女性：“穿着不当和不懂得穿衣的女人永远不能上升到管理阶层。研究证明，穿着得体虽然不是保证女人成功的惟一因素，但是，穿着不当却保证一个女人事业的失败。”由此可见着装与形象的重要。
此外，女性抽烟也被视为一个职场禁忌。尽管有些人认为熟女抽烟是气质和性感的象征，但实际上，女性抽烟并不像男性那样容易被接受。除非像凯瑟琳德娜芙或凯特莫丝那样拥有超凡脱俗的气质或永远走在时尚前沿，否则最好还是避免在公共场合抽烟。
