职业生涯管理课程目，职业生涯管理的主要内容
职业规划与发展培训系列课程的内容要点1、准备阶段：广泛宣传、中高管培训、适当调整管理制度等；试点阶段：选择敏感人群进行试点，率先把他们作为组织生涯管理的对象，以产生示范作用和管理经验；全面实施阶段：在全体员工中实施组织生涯管理。2、然后，将与学员举行研讨会，内容有关于成功团队的要素与岗位分配，目的...
职业规划与发展培训系列课程的内容要点1、准备阶段：广泛宣传、中高管培训、适当调整管理制度等；试点阶段：选择敏感人群进行试点，率先把他们作为组织生涯管理的对象，以产生示范作用和管理经验；全面实施阶段：在全体员工中实施组织生涯管理。2、然后，将与学员举行研讨会，内容有关于成功团队的要素与岗位分配，目的...